Ré-engagez vos collaborateurs
70% du turnover est lié à la qualité de la relation managériale
Peeramid objective les performances collectives et individuelles pour vous permettre de déployer un management juste et bienveillant.
La précision des analyses permet des échanges d’une qualité toute nouvelle.
Vos collaborateurs ont le sentiment d’être reconnus à leur juste valeur, ce qui renforce la culture du mérite et l’engagement collectif.
Parallèlement, l’amélioration de votre rentabilité vous donne de nouvelles marges de manœuvre pour :
- Attirer et fidéliser les meilleurs éléments
- Former vos équipes aux transformations du métier.
Performances individualisées
Positionnez vos collaborateurs sur tous vos indicateurs RH Clé (heures facturables, taux horaire, chiffre d’affaires, marges,…)
Support d’entretiens
Visualisez en détail les missions de chaque collaborateur pour comprendre la performance d’ensemble et prioriser les actions
Cohérence des rémunérations
Vérifiez la cohérence des rémunérations en croisant les données salariales avec la productivité de vos collaborateurs
+3.500 collaborateurs sur la plateforme
Prêt à démarrer
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La démonstration est entièrement gratuite et sans aucun engagement de votre part.
